(주)유성전자 윤리문제/ 정보보안 / 인권 / 안전/ 환경 등 신고 창구는 아래와 같습니다. 관련 신고에 참고하시기 바랍니다.

1) 아래 사항에 관하여 신고처리 절차를 운영합니다.

   - 차별, 직장 내 괴롭힘, 근로조건, 인도적 대우, 강제노동 및 아동노동, 인신매매 등을 포함한 인권침해 사항

   - 윤리문제, 정보보안, 산업안전, 기업활동에 관련된 환경 이슈

2) 아래 사항을 인지하고 있는 임직원 및 외부인은 하단에 기입된 공식 신고 창구를 통해 신고 하실 수 있습니다. 

   - 인권침해, 인권 리스크, 기업 내외부 활동에 따른 윤리문제, 회사 기밀정보에 대한 보안, 근로환경 등에 관련된 안전 및 환경 이슈

3) 신고 창구 담당자는 신고 접수 시, 개별 사례의 특성을 고려하여 최선을 구제방안을 검토 후 대표이사에게 보고합니다.

4) 회사는 신고자의 신상 및 신고 내용에 대해 철저히 비밀을 유지해야 하며

   신고자에게 인사상 또는 거래 관계상 어떠한 불이익 처분도 해서도 안 됩니다.

   창구 담당자는 신고 접수 즉시 위 내용을 담은 비밀유지 서약서에 서명 후 신고자에게 교부합니다.

※ 피해자의 익명성은 철저히 보장됩니다.